CALPANA BLOG
Herzlich Willkommen in unserem Blog-Bereich! Auf dieser Seite gibt es einen Blick hinter die Kulissen der CALPANA business consulting GmbH. Viel Spaß beim Lesen!
Ehrliche Bewertungen, die Einblick in das Arbeitsleben bei der CALPANA geben sind uns sehr wichtig. Nur wo offen kommuniziert wird, ist auch Veränderung möglich. Umso mehr freuen wir uns, dass die Vielzahl der positiven Kununu Bewertungen dazu führten, dass wir mit dem Top Company Award 2023 ausgezeichnet wurden.
Ehrliche Bewertungen, die Einblick in das Arbeitsleben bei der CALPANA geben sind uns sehr wichtig. Nur wo offen kommuniziert wird, ist auch Veränderung möglich. Umso mehr freuen wir uns, dass die Vielzahl der positiven Kununu Bewertungen dazu führten, dass wir mit dem Top Company Award 2023 ausgezeichnet wurden.
Endlich wieder eine Weihnachtsfeier für das gesamte CALPANA Team plus die ein oder andere Weihnachtsüberraschung. Dieses Jahr haben wir 48 Bäume gepflanzt. Warum? Hier geht’s zum Artikel.
Das war das Motto der Gruppe laufbegeisterter CALPANA KollegInnen am 23.10.2022 beim Oberbank Marathon in Linz. Der Morgen des Oberbank Laufes ist neblig gestartet, aber das hat der guten Laune der Läuferinnen und Läufer des CALPANA Teams keinen Dämpfer versetzt.
Die Planung des Betriebsausflugs dieses Jahr stand unter dem Motto „Pläne sind was für Anfänger“. Wir glaubten schon, dass uns unser gutes Karma für die Organisation dieses für uns so wichtigen Teamevents verlassen hatte, aber dann ging es vergangene Woche endlich los und dafür dann mit Vollgas.
Künstliche Intelligenz zieht bei CALPANA ein mit dem Forschungsprojekt CRISAM.AI wird Risikomanagement in Echtzeit möglich.
Was ist dieses Jahr bei der CALPANA passiert? Was wurde gefeiert und vor allem wie? Wirf einen Blick hinter die Kulissen und schau was uns dieses Jahr neben der Arbeit beschäftigt hat…
Für alle, die den Weg in der Beratung gehen möchten, bietet die CALPANA die Möglichkeit in verschiedenen Funktionen einzusteigen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, je nachdem welche Schwerpunkte in der eigenen Karriere gesetzt werden sollen…
„Man kann nicht nicht kommunizieren.“ Dieses bekannte Zitat von Paul Watzlawick ist sicher vielen bekannt oder es fallen einem zumindest sofort Situationen ein, die zu dieser Aussage passen, oder? Jeder kennt die Herausforderungen und Missverständnisse, die in der Kommunikation zwischen Menschen entstehen können….
Old ways won’t open new doors. ABER: Öffnen neue Wege neue Türen? Wir glauben JA, denn die vergangenen 1,5 Jahre haben uns gezeigt: Flexibilität ist die größte Sicherheit Möglichkeiten erkennen, flexibel reagieren und damit das beste Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter/innen zu schaffen ist ein Grund für uns, dass…
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